浪潮HCM Cloud

浪潮HCM Cloud是浪潮旗下深圳浪潮早上班云技术有限公司打造的，云端专业人力资源平台与企业新一代全SaaS人力资源服务化平台。

１、简介

　　浪潮HCM Cloud，定位于云端专业人力资源平台，聚焦大中型企业客户，以人力资源服务化转型为驱动力，以业务人力一体化为核心，打造人力资源管理应用新模式。

２、设计理念

　　作为云端专业人力资源平台与企业新一代全SaaS人力资源服务化平台，浪潮HCM Cloud聚焦大中型企业客户，以人力资源服务化转型为驱动力，以业务人力一体化为核心，打造了人力资源管理应用新模式。同时，面向具有高复杂性、强复制性和进入数字化竞争的成长型行业企业，浪潮HCM Cloud提供针对性解决方案，帮助解决员工数量大、人员流动快的管理问题，使用数字化手段，透过海量经营数据，看到企业人力资本回报率和变动情况，从而为高层决策提供有力支撑。

３、架构

　　浪潮HCM Cloud采用云原生架构，面向生态搭建人力资源管理体系，以人事服务云、时间管理云、智能化招聘云、培训管理云、绩效管理云、薪资福利云以及全员服务云，为全员提供招聘、人事、薪资、考勤、绩效、培训及自助服务等多种云应用，全方位打造“人才闭环”和最佳员工体验。

４、功能

　　（1）人事服务云

　　浪潮HCMﾠCloud涵盖组织管理、人员信息、人员变动、人员合同、采集系统及入职预约管理功能。支持各种类型的组织架构的设立与调整，提供企业职务职位体系的构建、维护功能，实现规范化的任职管理。企业通过人员管理管理功能进行员工全生命周期信息的动态管理，实现对不同类别员工进行日常业务的处理。采集系统提供数据校验功能，让企业准确高效快速接入系统。入职预约平台连接应聘者和招聘专员，提升应聘者入职体验，提高人事专员工作效率。

　　（2）时间管理云

　　浪潮HCM Cloud支持移动打卡、Beacon设备、GPS外勤定位、考勤机集成等多种考勤技术，一方面员工可通过移动定位打卡技术、Beacon设备等进行考勤签到，彻底摆脱传统考勤机的限制。另一方面支持与考勤机对接，提供考勤机一体化解决方案。自动处理员工签到、请假、出差、加班、补签、排班等考勤业务，帮助高管随时随地掌握团队出勤。实现工作流与考勤功能的整合，各类出勤情况一目了然，并可直接导出Excel统计更方便，更与薪酬计算相关联，极大的减少人工工作量，并有效减少人工所造成的误差问题，提升工作精度。

　　（3）智能化招聘云

　　浪潮HCMﾠCloud社交化招聘云具备“全渠道、社交化、全员化”的特性实现在线协同。通过全流程管理，制定企业的人才招聘活动，管理职位发布，简历上传接收，测评、面试、签约等招聘管理业务，支持在线面试。基于全员招聘及共享招聘模式提供基于微信的社交化招聘方案；为企业定制招聘门户，提供多渠道集成的聚合平台；满足社招，校招，实习生、内部招聘多种业务场景；同时可以帮助企业构建共享服务中心。

　　（4）培训服务云

　　培训管理同时是众多大型企业的管理重点，培训专员通过培训管理进行培训需求的上报与收集，及时制定培训计划，安排培训班，对培训效果进行评估，并记录培训学员的培训结果并对培训记录进行保存，确保培训工作的针对性和及时性，提高培训资源的利用效率。员工通过培训服务云移动端在线培训报名、培训评价、融合在线学习与在线考试服务方面，实现随时随地自我增值。

　　（5）绩效管理云

　　在浪潮HCM Cloud系统，通过绩效管理功能实现绩效管理的循环（绩效计划－绩效指导－绩效评估－结果应用），进行企业的组织绩效到个人绩效的管理。根据公司的绩效考核体系进行BSC、KPI、MBO、360等多种绩效考核体系的灵活设置。员工通过“绩效云”的绩效目标与绩效评估服务，参与绩效管理过程。直线经理通过“绩效云”掌握团队绩效情况，识别高绩效人才。同时绩效管理云内置人才盘点框架，支撑人才转型。

　　（6）薪资福利云

　　浪潮HCMﾠCloud涵盖薪酬体系、结构、调资、预算、发放的全景化的薪酬解决方案。多业态薪酬管控项目体系，有效支撑集团性企业的整体薪酬盘点。薪资专员通过薪资福利管理功能实现企业薪酬标准的定薪、调薪业务，进行多种发放规则的核算发放业务，使企业有效控制人力成本、提高组织效能，通过业务数据的导入，实现人力业务一体化，薪酬实时化，员工实时掌控收入。

　　（7）全员服务云

　　全员服务云为高管、经理、员工等提供服务。随着人力资源管理系统深入的应用，将会产生大量的业务数据，系统能提供清晰的人力分析看板、各维度统计、人力帐表、人力动态，帮助企业高管和经理人精准洞察、看透组织；管理者随时掌握人力动态，把HR管理装进口袋；为员工提供贴心服务，打造雇主品牌。

５、应用亮点

　　专业：浪潮HCM Cloud满足集团企业的大规模应用，基于国际标准的人岗匹配模型设计，实现员工全生命周期管理，实时回湖；实时获取其他业务系统数据，满足薪资计算、绩效考核的需求，实现业务人力一体化、人力系统自动化。内置人力资源共享框架，支持企业三支柱及服务共享、事务共享等多种共享模式；内置人才盘点框架，支撐人才转型。

　　智能：浪潮HCM Cloud融合多项AI技术，更加智能化，内置大数据分析引擎，支持基于区块链智能合约电子合同管理，提供基于TensorFlow的智能人岗匹配，多项技术满足企业智能化人力资源管理的需求。

　　柔性：浪潮HCM Cloud提供柔性业务平台、柔性部署平台以及柔性扩展平台三大平台。柔性业务平台提供配置、插件、代码等多个级别的扩展模式，与企业特色业务完美整合；柔性部署平台帮助企业从私有云到公有云无缝切换；柔性扩展平台实现从5000员工到20万员工都可柔性扩展。

　　实时：浪潮HCM Cloud能够完整融合时间模型、动态薪酬、实时考勤等大型专业人力资源系统特性，提供实时考勤、实时薪酬、实时绩效。